Guía administrativa y legal

Evite que el conflicto llegue al ámbito judicial, ejecutando acciones anticipadas Guía Administrativa y Legal para Prevenir Conflictos Laborales Evento este 19 julio / En línea Las relaciones de trabajo deberían constituir una ventaja competitiva en las empresas; sin embargo, cuando no se cuenta con una administración y compliance de riesgos laborales, pueden detonarse conflictos que afecten el posicionamiento y patrimonio de la organización. ¿Qué puede esperar de este evento? Conozca cómo establecer prácticas corporativas, tanto administrativas y legales que disminuyan la probabilidad de conflictos en las relaciones de trabajo, tomando en cuenta los elementos claves que fortalecen dichas relaciones. ¡Y MUCHO MAS! Por ello le invito a conocer el temario del evento sin compromiso y evaluar la importancia de esta información, si me permite enviarle el PDF, RESPONDA en este mail con el asunto: PDF-CONFLICTOS-LABORALES- con sus datos: * Nombre: * Teléfono: * WhatsApp: * Correo: mariaesterarenillas.blog@blogger.com Espero su pronta respuesta. Temario Completo Aquí

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