Diferencias entre Auditoría interna y Externa

Obligaciones del Patrón en Materia Laboral

Identificar, prevenir y corregir posibles incumplimientos legales Auditoría Laboral Interna Protege a tu empresa de multas y sanciones Obtenga PDF Sin Compromiso Una auditoría interna es una práctica que te permite identificar y corregir incumplimientos en materia legal, fiscal y de seguridad social antes de que se conviertan en sanciones económicas, embargos o daños reputacionales durante una revisión de autoridades como el SAT, IMSS o STPS   Podrás fortalecer no solo el cumplimiento normativo sino también la productividad y la confianza de los colaboradores, transformando así un riesgo potencial en una ventaja competitiva de operación limpia y ordenada. Este Evento es Para ti: Gerente y Coordinador de Recursos Humanos, Encargado de Relaciones Laborales, Responsable de Nómina y Administración de personal, Auditor Interno, Asesor Laboral y Fiscal, Empresario y Directivo interesado en mitigar riesgos laborales. ¡Solicita información sin compromiso! "Folleto-AUDITORIA" + Su Num/Whatsapp: (10 Dígitos) + Su Nombre: (Nombre y Apellido) You are receiving this email as you signed up for our newsletters.  Want to change how you receive these emails? You can Unsubscribe or Update your preferences